この制度は、正社員や契約社員に加え、一定条件を満たすアルバイト社員も対象となる。中山間地域での年間10日以上の滞在が条件で、対象者1名につき年間最大30万円(税込)を上限として支給される。現地での活動内容はレポートとしてまとめ、社内で共有することで知見を還元する。
雨風太陽は「都市と地方をかきまぜる」をミッションに掲げ、関係人口の創出を目指している。中期的には「年間で200万人、10年で延べ2,000万人のふるさと住民登録」に関与することを目標としている。2025年7月には福島県磐梯町より「特定居住支援法人」に指定され、国土交通省の「二地域居住先導的プロジェクト実装事業」としても採択された。
この制度の導入により、従業員が地域の担い手として活動することを支援し、地域との深い関与が継続的に生まれることを期待している。制度設計にあたっては、従業員向けに事前アンケートを実施し、「本業では関われなくなった地域に、個人として関与できる点に意義を感じる」といった声が寄せられた。
雨風太陽の高橋博之社長は、関係人口という概念を提唱して10年が経過し、政府の「地方創生2.0」有識者会議のメンバーとして「ふるさと住民登録制度」の導入を提言したと述べている。政府は昨年6月にこの制度の創設を正式表明し、10年で1,000万人の登録者を目指すとしている。

▲雨風太陽 高橋博之社長
雨風太陽は、国に先駆けて社内で同制度を実装することで、制度設計や運用過程で得られた知見や課題を政策提言に活かし、民間の立場からも「ふるさと住民登録制度」の普及・促進に寄与していくとしている。
※本記事の制作にあたってAIを活用しています。
